一、单位简介

广赛轮集团股份有限公司（股票代码：601058）成立于2002年，现有全球雇员13000余人，公司集轮胎研发、生产、销售和服务为一体，是中国轮胎行业率先“走出去”在海外建厂的公司，也是率先在国内A股上市的民营轮胎企业，目前在青岛、东营、沈阳、潍坊及越南建有现代化轮胎制造工厂，柬埔寨生产工厂也正在建设中。公司产品畅销欧、美、亚、非等180多个国家和地区。2020年，公司实现营业收入154亿元，净利润14.9亿元，营收规模位列国内行业前三。截至2021年3月末，公司总资产231亿元，净资产105亿元。赛轮专注于轮胎行业，深耕产业链上下游合作、新材料的基础研究与应用、技术装备升级换代等领域。先后承建“国家橡胶与轮胎工程技术研究中心科研示范基地”、“轮胎先进装备与关键材料国家工程研究中心”、获批“国家智能制造试点示范企业”、“国家工业互联网试点示范企业”、“国家大数据产业发展试点示范项目”、“国家物联网集成创新与融合应用示范企业”、“中国首批轮胎资源循环利用示范基地”等。同时，与科大讯飞共建了行业人工智能联合创新中心，拥有行业率先投入使用的“橡链云”工业互联网平台等，与中国一汽集团共建国内能够提供全面智能网联出行服务的华东智能网联汽车试验场、与中国电信集团合作共建5G工业互联网实验室，形成了具有自主知识产权的、具备持续创新能力的技术研发体系，持续推动行业健康发展。

二、职位要求

（一）人力资源管理培训生

1.岗位简介：

薪资：7千-12千

招聘人数：不限

需求专业：不限

学历要求：不限

职位性质：全职

2.岗位描述：

（1）基于集团战略目标和人力资源规划，与HRBP密切协作，梳理招聘计划，并制定需求满足计划；

（2）承接社会招聘目标，组织并安排面试，与候选人进行Offer沟通，保障应聘/入职体验，参与雇主品牌建设；

（3）与业务部门紧密结合，及时分析人才数据，总结人才吸引中的问题和经验，输出专业改善意见， 协同推动人才策略改善；

（4）参与人力资源各模块等工作，协助完善一线人力资源体系，提高雇主吸引力，达成团队建设目标；

（5）上级交办的其他相关工作。

3.任职要求：

（1）本科及以上学历，具备基本英文沟通能力，专业不限；

（2）有人才招聘经验或相关HR 实习工作经验优先，了解橡胶轮胎、汽车、化工等制造业公司人力资源体系工作者优先；

（3）熟悉人力资源管理相关业务，了解人力资源规划与配置方法、职位分析、人才测评、招聘面试等方面的专业知识和技巧；

（4）优秀的管理、社交、谈判技巧，良好的团队合作意识与情绪管理能力，开放的心态和主动的学习意识。

三、联系方式

联系人：张先生

电话：400-660-8329

通讯地址：青岛市北区橡胶谷赛轮集团总部大楼